妊娠中の女性労働者などへの配慮について

厚生労働省では、職場における新型コロナウイルス感染症の拡大防止に向けた取組の一環として、妊娠中の女性労働者等へ配慮した

１．有給の特別休暇制度の導入等休みやすい環境の整備

２．テレワークや時差通勤の積極的な活用推進

３．従業員の集団感染の予防のための取組

が促進されるよう、経済団体や労働団体に要請されています。

職場における妊娠中の女性労働者等への配慮について、下記リーフレットをご活用ください。